Skip to content
ژوئن 25, 2026
   ارتباط با ما       در باره ما       فیسبوک       تلگرام   

احترام به تفاوت اندیشه، همیاری و تلاش مشترک در راه تحقق آزادی

  • خانه
  • ایران
  • جهان
  • ویژه اندیشهٔ نو
  • اجتماعی
    • زحمتکشان
    • جوانان و دانشجویان
    • زنان
  • اقتصادی
  • فرهنگی – ادبی
  • محیط زیست
  • تاریخی
  • علوم اجتماعی
  • دیدگاه‌ها
  • Home
  • فریاد کمپین ٢٠/١٠ خاموش شدنی نیست!
  • اجتماعی
  • زحمتکشان
  • نوار متحرک

فریاد کمپین ٢٠/١٠ خاموش شدنی نیست!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، کارگران میدان نفتی یادآوران در اعتراض به اجرا نشدن طرح طبقه بندی مشاغل و عقب افتادن حقوق ها، در روز ٢٩ دیماه دست به اعتصاب زدند. کارگران شرکت ایران افق میدان نفتی یادآوران شهر هویزه خواسته های خود را چنین اعلام کرده اند:

۱- اجرای طرح طبقه بندی و اصلاح کلی قراردادها(شامل پایه حقوق، مزایا و..)

۲- پرداخت مابه التفاوت طرح طبقه بندی مشاغل از ابتدای ابلاغ طرح طبقه بندی تاکنون

۳- محاسبه سنوات با آخرین پایه حقوق سال جاری

۴- اصلاح نوبت کاری و رعایت( ۱۴ _ ۱۴ اقماری و تعطیلی روزهای پنجشنبه)

۵- باز پرداخت حقوق مرخصی های استفاده نشده طبق قانون کار و ۹روز مرخصی استفاده نشده سال ۹۹

6- با توجه به عدم تغییر قرارداد پرسنل در زمان قرنطینه کرونا، نیروهای شرکت بصورت ۳۰روز کار بوده اند باید اضافه کاری ۲۴۰ ساعت قرارداد به مدت ۲ سال از ابتدای کرونا محاسبه و پرداخت گردد

٧- اجرای و پرداخت پاداش سالیانه، پاداش تولید، پاداش اورهال، سختی کار(منطقه مرزی_آلودگی هوا_طولانی بودن مسیر رفت و برگشت)

٨- رعایت عنوان شغلی بر اساس شغل و مدرک تحصیلی و سوابق کاری واقعی پرسنل و اعمال در سامانه بیمه تامین اجتماعی

٩- اصلاح محل کاری در قرارداد و سامانه بیمه تامین اجتماعی

١٠- اصلاح دستمزد پرسنل شرکت ایران افق در این میدان نفتی طبق عرف پروژهای نفت و گاز

کارگران پروژه ای عضو سندیکای کارگران فلزکارمکانیک خوزستان ضمن آرزوی موفقیت برای این کارگران، حمایت خود را از آنان اعلام می کنند.

چاپ 🖨

Continue Reading

Previous: بیانیه شورای هماهنگی تشکل‌های صنفی فرهنگیان ایران در اعتراض به بازداشت محمدتقی فلاحی، دبیرکل کانون صنفی معلمان استان تهران
Next: فراخوان تجمع سراسری فرهنگیان بازنشستگان
  • تلگرام
  • فیسبوک
  • ارتباط با ما
  • در باره ما
  • فیسبوک
  • تلگرام
Copyright © All rights reserved